Чтобы и в будущем выполнять постоянно растущее количество заказов, мы постоянно пополняем ряды наших сотрудников.

У вас есть первоклассное профессиональное образование, вы ориентированы на оказание услуг, вас устраивает гибкий график работы и у вас есть мотивация? Тогда присылайте ваше резюме на открытые вакансии. Вы также можете послать инициативное резюме на адрес bewerbung@flexword.de.

Если вас интересует открытая вакансия, обратите, пожалуйста, внимание на указанный в ней адрес электронной почты. По организационным причинам мы не рассматриваем присланные нам по почте инициативные резюме, а также резюме, которые можно отправить в онлайн-режиме. Мы также не высылаем резюме обратно. Благодарим за понимание.

Вы устный или письменный переводчик с высшим образованием или равноценной ему профессиональной подготовкой? Вы уже не первый год активно работаете переводчиком или редактором и имеете узкую специализацию? Тогда flexword — это ваш партнер!

Мы предлагаем нашим переводчикам и редакторам интересные проекты, долгосрочное сотрудничество, справедливые условия, обширную CAT-поддержку, профессиональную переводческую инфраструктуру, а также предоставляем уже имеющуюся «память переводов» (TM) для большинства проектов.

Просто заполните нашу анкету для внештатных сотрудников. После обработки данных отделом кадров наши проектные менеджеры свяжутся с вами, как только появится подходящий проект для письменного перевода или запрос на устный перевод.

СОВЕТ

Обработка резюме, присланных по электронной почте, может занять много времени. Кроме того, если ваше письмо будет классифицировано как спам, оно может не дойти до отдела кадров. Чтобы этого избежать, советуем вам заполнить  анкету для внештатных сотрудников.